Kein Quiz, kein Prüfungsraum. Eine Aufgabe, wie sie am Dienstagvormittag ohnehin auf dem Tisch liegt, bearbeitet im Proveo-Workspace mit Editor und KI-Chat.
Wer Multiple-Choice-Fragen beantwortet, zeigt, was er über KI gelesen hat. Wer eine echte Kundenanfrage bearbeitet, zeigt, wie er tatsächlich damit arbeitet: was er die KI übernehmen lässt, wo er nachfragt und was er ungeprüft weiterschickt.
Zu jeder Aufgabe gehört ein Referenzsatz: die relevanten Fakten, die Teilaufgaben, der eingebaute Fehler und das erwartete Ergebnis. Der Prüfer sieht ihn, die bearbeitende Person nicht, denn sonst wäre der Fall keine echte Arbeitssituation mehr.
Die Fälle kommen aus Vertrieb, Kundenservice und Verwaltung: kein Programmieren, keine Datenanalyse. Damit ist die Aufgabe für die Menschen lösbar, die tatsächlich den Großteil der KI-Nutzung im Mittelstand ausmachen.
Was Proveo daraus machtBewertet wird nicht das Ergebnis allein, sondern der Weg dorthin: vier Bereiche, jeder an einer konkreten Stelle der Bearbeitung festgemacht.
Mehrfach bewertet, Median zählt: ein Ausreißer entscheidet nichts.
Bewertet wird der Weg, nicht das Ergebnis allein. Deshalb lässt sich ein Proveo-Fall nicht auswendig lernen.
Echter Screenshot aus der laufenden Anwendung.
Nein. Die KI sieht nur, was auch die bearbeitende Person sieht. Den Referenzsatz mit Fakten, Teilaufgaben und dem eingebauten Fehler sieht ausschließlich der Prüfer im Hintergrund, sonst wäre der Fall keine echte Arbeitssituation mehr.
Nein. Bewertet wird der Weg zur Lösung, nicht nur das Ergebnis: ob die KI sinnvoll eingesetzt, nachgefragt und der Widerspruch in der Aufgabe gefunden wurde. Wer den Fall kennt, besteht ihn deshalb nicht automatisch.
Kaufmännische Fälle aus Vertrieb, Kundenservice und Verwaltung, keine Programmier- oder Datenanalyseaufgaben. Damit ist die Aufgabe für die Menschen lösbar, die im Mittelstand tatsächlich den Großteil der KI-Nutzung ausmachen.
Aus vier Kompetenzbereichen: strategischer Tool-Einsatz, Interaktionsqualität, kritische Kontrolle und fachlich geführtes Prompting. Jeder Fall wird mehrfach bewertet, der Median zählt, damit ein einzelner Ausreißer nichts entscheidet.
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Kein Quiz, keine Trickfragen, nur Aufgaben, die im Arbeitsalltag tatsächlich vorkommen.